La ville recrute

Liste des emplois disponibles à la Ville de LOUHANS-CHATEAURENAUD :

La Ville de Louhans-Châteaurenaud

Sous-Préfecture de Saône et Loire
Ville centre du pays de la Bresse Bourguignonne - 6 840 habitants
qualité exceptionnelle liée à ses grands espaces, son patrimoine historique et ses équipements (collège, lycée)
Grande vitalité commerciale touristique qui déborde sur le Jura et l'Ain
A 10 mn de l'A39, 20 mn de l'A6, 1 heure de DIJON et LYON

 


RECRUTE

des professeurs des écoles, ou du 2nd degré pour encadrer le dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) et/ou l’aide aux devoirs pour les élèves des écoles élémentaires de son territoire.

Les modalités sont les suivantes:
- Aide aux devoirs 1 à 2 fois par semaine pour les élèves d'élémentaires, pendant une durée d'1 heure (16h30 à 17h30 ) dès maintenant.
- Le CLAS s'organisera quant à lui avec 1 à 2 séances par semaine pendant une durée d'1h30 (16h30 à 18h00) à compter du 4 Novembre.

Rémunération :
Taux horaire : 22.34€ brut (20.21€ net/heure défiscalisée)
Vous pouvez contacter les affaires périscolaires pour tout renseignement complémentaire au 03.85.75.35.50.


RECRUTE 

Pour sa direction des services techniques
Au service espaces publics, naturels et sportifs
Un(e) technicien(ne) à temps complet
En CDD de remplacement de 6 mois

Profil deposte à télécharger ici.

Candidature à adresser avant le 18 octobre 2019 à Monsieur le Maire – Service Ressources Humaines - Mairie - BP 95 - 71501 LOUHANS CEDEX 01

Renseignements auprès de Mme VIVIEN service Financier et Ressources Humaines en Mairie de Louhans au : 03 85 76 75 26


RECRUTE

Pour son école municipale de musique (205 élèves - 13 professeurs)

un poste de DUMIste

Profil de poste à télécharger ici

Candidatures à adresser avant le 1er octobre 2019 
à Monsieur le Maire – Service Ressources Humaines - Mairie - BP 95 - 71501 LOUHANS CEDEX 01


Les différentes filières de la Fonction Publique Territoriale

Les métiers de la Fonction Publique Territoriale se caractérisent par leur diversité : action sanitaire et sociale, action culturelle et éducative, développement économique, transport, aménagement du territoire, urbanisme, etc... Ce sont 250 métiers répartis dans 8 filières : Administrative, Technique, Police Municipale, Sociale et Médico-Sociale, Animation, Sportive, Culturelle, Enseignement Artistique

Le concours est le principal mode de recrutement des fonctionnaires territoriaux.
Il garantit à tous les citoyens l'égalité d'accès à l'emploi public.

Les concours sont organisés par les Centres de Gestion (CDG) ou le Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT).

Vous pouvez également visiter les sites suivants :

  • www.cnfpt.fr : toutes les informations sur les concours de la Fonction Publique Territoriale
  • Ou sur la bourse de l'emploi du Centre de Gestion de Saône-et-Loire www.cdg71.fr  offres d'emploi et concours organisés par les Centres de Gestion